1、協助擬定集團中長期人力資源規劃及滾動調整規劃,并組織實施;
2、根據集團中長期人力資源規劃,統籌指導、監督集團各直屬單位開展人力資源規劃的編制和分解落實工作;
3、按照集團人力資源信息化建設工作的有關安排,協助統籌開展集團人力資源信息化建設工作;
4、協助開展集團人力資源EHR系統的建設、數據更新以及使用報告編制等工作,統籌組織實施EHR系統培訓工作,推動系統的廣泛使用;
5、協助開展集團總部高管以外人員的招聘、績效以及日常人事管理等相關工作;
6、完成上級交辦的其他工作。
1、協助擬定集團中長期人力資源規劃及滾動調整規劃,并組織實施;
2、根據集團中長期人力資源規劃,統籌指導、監督集團各直屬單位開展人力資源規劃的編制和分解落實工作;
3、按照集團人力資源信息化建設工作的有關安排,協助統籌開展集團人力資源信息化建設工作;
4、協助開展集團人力資源EHR系統的建設、數據更新以及使用報告編制等工作,統籌組織實施EHR系統培訓工作,推動系統的廣泛使用;
5、協助開展集團總部高管以外人員的招聘、績效以及日常人事管理等相關工作;
6、完成上級交辦的其他工作。
1、協助擬定集團中長期人力資源規劃及滾動調整規劃,并組織實施;
2、根據集團中長期人力資源規劃,統籌指導、監督集團各直屬單位開展人力資源規劃的編制和分解落實工作;
3、按照集團人力資源信息化建設工作的有關安排,協助統籌開展集團人力資源信息化建設工作;
4、協助開展集團人力資源EHR系統的建設、數據更新以及使用報告編制等工作,統籌組織實施EHR系統培訓工作,推動系統的廣泛使用;
5、協助開展集團總部高管以外人員的招聘、績效以及日常人事管理等相關工作;
6、完成上級交辦的其他工作。
1、協助擬定集團中長期人力資源規劃及滾動調整規劃,并組織實施;
2、根據集團中長期人力資源規劃,統籌指導、監督集團各直屬單位開展人力資源規劃的編制和分解落實工作;
3、按照集團人力資源信息化建設工作的有關安排,協助統籌開展集團人力資源信息化建設工作;
4、協助開展集團人力資源EHR系統的建設、數據更新以及使用報告編制等工作,統籌組織實施EHR系統培訓工作,推動系統的廣泛使用;
5、協助開展集團總部高管以外人員的招聘、績效以及日常人事管理等相關工作;
6、完成上級交辦的其他工作。
1、協助擬定集團中長期人力資源規劃及滾動調整規劃,并組織實施;
2、根據集團中長期人力資源規劃,統籌指導、監督集團各直屬單位開展人力資源規劃的編制和分解落實工作;
3、按照集團人力資源信息化建設工作的有關安排,協助統籌開展集團人力資源信息化建設工作;
4、協助開展集團人力資源EHR系統的建設、數據更新以及使用報告編制等工作,統籌組織實施EHR系統培訓工作,推動系統的廣泛使用;
5、協助開展集團總部高管以外人員的招聘、績效以及日常人事管理等相關工作;
6、完成上級交辦的其他工作。
1、協助擬定集團中長期人力資源規劃及滾動調整規劃,并組織實施;
2、根據集團中長期人力資源規劃,統籌指導、監督集團各直屬單位開展人力資源規劃的編制和分解落實工作;
3、按照集團人力資源信息化建設工作的有關安排,協助統籌開展集團人力資源信息化建設工作;
4、協助開展集團人力資源EHR系統的建設、數據更新以及使用報告編制等工作,統籌組織實施EHR系統培訓工作,推動系統的廣泛使用;
5、協助開展集團總部高管以外人員的招聘、績效以及日常人事管理等相關工作;
6、完成上級交辦的其他工作。